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区总机关支部总党建年终工作计划及安排

  • 作者: 人生哲理
  • 来源: 励志故事
  • 发表于2018-03-27 18:33:16
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  • 20xx年,区总机关支部党建工作的指导思想是:深入学习贯彻党的xx大大精神,紧紧围绕全区工会工作中心,以建设务实、高效的“服务型”工会为主线,切实加强党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设,动员和组织全体党员干部发挥先进性和纯洁性,为全面完成全区工会工作目标任务提供坚强的思想、组织保证,为建设现代化公园式城区作出应有的贡献。

    主要做好以下几项工作:

    一、加强党员日常教育,提高党员综合素质

    一是深入开展学习党的xx大大精神和《党章》的活动。采取集中授课、党员座谈、写学习心得等形式,深入学习党的xx大大精神。

    二是开展各项学习教育活动。大力推进学习型党组织建设,加强党员干部日常教育,通过自学、专家讲座、集中学习和业务培训等形式,提高党员、干部的业务水平,适应新形势下工会工作发展的需要。

    三是突出抓好廉政教育工作。加强机关作风建设,在党员干部中大力开展廉政教育、纪律教育和警示教育,着力把区总机关建设为务实型、服务型、清廉型机关,为全区广大职工群众多办实事、办好事。

    二是以各类活动为载体,激发党员干部主动性和创造性

    一是组织开展党员志愿者活动。以“向雷锋同志学习”题词50周年和“红色服务月”活动为契机。适时组织开展党员志愿者服务活动。动员组织党员志愿者积极参与“一帮一”扶贫济困、“万名党员做件好事”、“城管志愿者”等服务活动。

    二是开展“美丽机关”创建活动。按照区委、区政府“美丽机关”创建活动的要求,深化“美丽机关”创建,美化机关环境,加强优质服务,文明办公,努力营造文明、和谐的机关氛围。

    三是继续开展结对共建活动。根据区直机关工委的统一部署,结合“一推行四公开”工作,开展继续开展与农村党组织结对共建活动。

    三、加强机关支部自身建设,提高党建工作水平

    一是坚持“三会一课”制度。创新“三会一课”等民主评议制度,组织好党员冬春训和民主评议工作。适时召开好党员民主生活会,认真地、实事求是地开展批评和自我批评。

    二是加强党员队伍建设。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求,搞好发展党员工作,选训积极分子。定期组织开展党员活动。

    三是搞好支部换届工作。按照相关程序,机关支部及时进行换届选举。

    四是做好日常工作。按规定、按标准、按程序、按时限搞好党员年统、组织关系接转、党员信息管理等常规工作。督促所有党员主动、按时、足额交纳党费,确保党费及时足额收缴。落实措施,做好机关工会工作、妇女工作、关工委工作,提高党建工作水平。

    “创建现代文明机关,优化政务环境”活动计划

    为了贯彻落实市委七届四次、x次全会精神,巩固和发展“一学双创”、“树讲求”教育活动成果,进一步优化促进经济社会发展的政务环境,全面提高市直机关建设水平和干部队伍综合素质,市纪委、市委组织部、市委宣传部、市直工委、市文明办、市人事局研究决定,从20xx年开始,用三年左右时间,在市直机关开展“创建现代文明机关,优化政务环境”活动。现提出如下实施意见:

    一、指导思想和目标

    坚持以党的xx大精神和“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全市工作大局,以加强执政能力建设为重点,以“创建现代文明机关,优化政务环境”活动为载体,扎实推进学习型、法制型、务实型、廉政型机关建设,培养造就一支具有履行岗位职责能力,紧跟时代发展要求的高素质干部队伍,使市直机关成为敬业勤政、依法行政、高效理政、廉洁从政的领率机关,为促进市委、市政府决策的落实和加快实现“唐山走在全省最前列”的目标做出应有的贡献。

    二、创建内容和基本标准

    (一)创建内容

    建设现代文明机关是一项综合系统工程,它集学习型、法制型、务实型、廉政型四方面内容为一体,四者相辅相成,互为促进。其中,学习是基础,法制是关键,务实是根本,廉政是保证。

    1、创建学习型机关。就是要坚持以人为本,通过创新学习理念、学习方式、学习机制,建设与时俱进,充满活力的文明机关。

    一是加强政治理论学习,提高思想政治水平。要把深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想放在创建活动首位。当前重点学习党的xx大精神和“三个代表”重要思想,正确理解和把握“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质,夯实理论基础,自觉把“三个代表”重要思想作为精神支柱、政治灵魂和行为准则。通过加强政治理论学习,引导机关干部在根本立场上坚持党性原则,在政治态度上坚持以民为本,在行为准则上坚持依法行政,把“立党为公、执政为民”落实到制定和实施各项方针政策中去,落实到干部的思想和行动中去,落实到关心群众生产生活的各项工作中去,自觉做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。

    二是加强法律法规学习,提高党性修养和依法行政水平。在机关干部中广泛开展普法教育和培训,认真学习党和国家的各项法律法规。通过学习法律法规,引导机关干部严格遵守宪法和法律,认真实施《行政许可法》等规范行政行为的法律法规,不断提高依法行政的能力和水平。

    四是加强对客观规律和现实问题的研究,提高创新工作水平。坚持以正在做的事情为中心,把学习转化为创造性工作的成果,并为此建立科学有效的创新目(小学生元旦主持串词及致辞)标、创新记录、创新考核等一系列制度,使机关干部围绕开拓工作思路,增强工作创新的主动性和自觉性,进行观念创新;围绕提高行政效能,优化发展环境,进行体制创新;围绕转变机关作风,提高服务质量,进行机制创新;围绕解决工作中的热点难点问题,提高工作的实效性,进行工作方式方法创新。

    2、创建法制型机关。就是以法制建设为重点,通过规范行政执法行为,完善相关制度,建设依法行政、公平公正的文明机关。

    一是严格规范行政执法行为,切实履行法定职责。各部门要按照法定授权,制定具有可操作性的实施办法,明确责任,强化监督;要进一步落实行政执法责任,着力建立健全违法责任追究制度,加大责任追究力度,保证各项法律法规的顺利实施。

    二是大力实施“阳光行动”,积极推行依法决策和政务公开。各部门要建立重大决策事前法律咨询制度、专家论证制度和涉民事项的社会公开制度。除国家规定保密或法律另有规定以外,各相关部门对社会事务实施管理所做的决策,都要及时向社会公开。要加大政务公开力度,完善公开内容,规范公开形式,严肃查处言行不一,走过场行为,推进政务公开向纵深发展。

    三是健全完善相关制度。进一步落实民主评议机关和行政赔偿等各项制度;深入落实“树讲求”教育活动整改措施,凡向社会做出各种公开承诺的,都要明确规定违诺者应当承担的责任,一旦发现机关干部有违规、违诺的行为,及时按照有关规定加以纠正和处罚。

    3、创建务实型机关。就是弘扬求真务实之风,通过转变机关作风,提高工作效率和服务质量,建设敬业勤政、高效理政的文明机关。

    一是规范服务行为。要健全、完善并抓好首问责任制、一次性告之制、限时办结制、员工责任追究警示制等有关规章制度的贯彻落实;抓好《机关工作人员行为规范》、《机关文明用语和工作忌语》、实行挂牌上岗、“三办”(热心办、马上办、办得好)服务的推广普及。

    二是改革办事制度。各部门要按照政企分开、政事分开原则,切实转变政府职能,消减行政审批事项,简化审批程序,规范审批行为,创新工作机制,逐步形成科学合理、规范高效的运行机制和严密完善的监督机制要充分利用先进的服务手段,改进管理方式。逐步推行电子政务,实行无纸化办公,降低成本,提高效率。

    三是大兴调研之风。各单位在创建务实型机关活动中,要制定具体措施,确保调查研究工作落到实处,并用制度固定下来。要克服形式主义和官僚主义,切实改变会风、文风,注重实效,把主要精力放在深入基层调查研究上,放在狠抓工作落实上,放在解决具体问题上。

    四是广泛开展为民办实事活动。各单位要建立深入基层联系点制度、信访接待日制度、与群众对话制度,关心弱势群体,在群众中树立良好的形象。深入开展以“爱民、为民、富民、安民”为重点的“送党情、办实事、解民忧”活动,拓宽和畅通联系群众的渠道,倾听民声,体察民情,了解民意,密切党群干群关系。

    4、创建廉政型机关。就是以廉政建设为中心,通过强化教育、制度和监督,建设具有拒腐防变能力的文明机关。

    一是加强纪律教育。深入开展“立党为公、执政为民”主题教育,认真贯彻《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例(试行)》,抓好市纪委、监察局《关于优化发展环境若干纪律的暂行规定》的落实,引导机关干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权利观、地位观、荣誉观。

    二是落实廉政制度。落实好中央、省、市委有关廉政制度;抓好科级干部廉政挡案的建立和任职前谈话,建立“两书一卡”(党员干部廉政责任书、廉洁自律承诺书、服务对象监督卡)制度;进一步完善机关处室设党风廉政监督员制度,建立廉政警示教育特别课堂。

    三是完善考评机制。健全和完善机关作风考评体系,加强日常性的监督检查,做好阶段性的考核评价,把考核结果真正纳入部门和公务员的年度考核;进一步完善科级以上干部述职述廉制度,把民主评议作风(行风)活动深入持久地开展下去。

    四是严肃案件查处。贯彻中纪委三次会议精神,按照“为民、务实、清廉”的要求,着力解决影响政务环境尤其是损害群众利益的突出问题,对腐败案件发现一起查处一起,对腐败分子决不姑息。

    (二)创建标准

    各单位在创建“现代文明机关”过程中,要通过自我整改和创新,达到以下“四化”工作标准:

    1、工作程序科学化。各单位要在现有基础上,按照各个工作环节之间的内在联系和运行规律,对工作程序进行大胆改革和重新合理设计,减少工作环节,简化办事手续,撤消人为关卡,最大限度地方便群众和提高效率。

    2、工作内容规范化。对每项工作、每个岗位、每名工作人员的工作内容、权限、责任、程序、要求、方法、时限、奖惩标准等细化、量化,事事有章可循、人人有责可守。

    3、工作方式公开化。将办事内容及有关的标准、程序、时限向社会公开,增加透明度,从而把办事和服务置于群众广泛直接的监督之下,群众认可度高。

    4、工作手段现代化。充分利用现有资源,大力推进电子政务、网上办公、网上审批、无纸化办公等现代办公手段的应用,并有显著变化。

    (创建现代文明机关活动具体考核标准另行下发)

    三、创建方法

    1、制定创建方案。各单位要结合自身实际,根据创建活动总的指导思想和目标,研究制定本单位创建活动实施方案。主要包括创建活动的指导思想和目标、创建活动内容、措施及组织领导。实施方案要与机关党的建设、业务工作、“政务环境建设优秀工作成果”、“树讲求”教育活动成果相结合,力求具有较强的实效性和可操作性。各单位的创建活动实施方案报市直机关创建办审核后方可实施。

    2、选好活动切入点。创建活动要结合本单位实际灵活掌握,不求统一的模式。在具体操作上,只要按照创建“四型”机关内容、“四化”工作标准要求,就可以创造性地有特色地开展工作,并力求在某项工作、某个环节上有所突破,做到先易后难,循序渐进各单位在抓创建活动时,要自觉地把创建活动成果向系统和社会辐射延伸,扩大覆盖面、参与面、受益面。市直机关创建办将继续开展评选“政务环境建设优秀工作成果”活动;注意总结和培养创建“现代文明机关”的好做法、好经验、好典型;《唐山机关》报开辟专栏并通过简报,对创建活动进行专题报道,适时召开会议推广典型经验和做法。

    3、保障资源投入。充分发挥好机关业余党校、市委和市政府计算机局域网的作用,有计划地定期举办各类人才的培训,加快市直机关计算机联网进程。各单位要挖掘和整合已有的各类资源,积极创造。

    阅读拓展:

    关于进一步加强机关自身建设的意见:

    市人大常委会机关是人大常委会的办事职能部门。机关自身素质如何直接关系到人大常委会工作的质量和形象。为了适应新形势、新任务对人大常委会机关的要求,更好地履行法律赋予的职能,推进我市民主法制建设,促进全面建设小康社会目标的实现,必须切实加强人大常委会机关的自身建设,具体意见如下:

    一、加强机关理论建设,不断提高思想政治素质

    理论建设是人大常委会机关自身建设的基础。按照xx大深入学习贯彻“三个代表”重要思想,提高全党的马克思主义理论水平的要求,坚持用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论武装全体党员干部,在全机关掀起一个学习贯彻“三个代表”重要思想的新高潮。

    学习要以邓小平理论、“三个代表”重要思想和xx大报告为主要内容。

    要用两年时间,通过有计划地组织深入学习,使每个干部基本掌握邓小平理论和“三个代表”重要思想的科学体系、精神实质和基本观点,要重点搞清“三个代表”重要思想对马克思主义的新发展、新论断。

    学习要坚持做到“三个结合“,即:把学习xx大 与贯彻落实xx届全国人大一次会议和市委九届十次全会精神结合起来;与进一步解放思想、积极推进社会主义民主法制建设结合起来;与转变机关作风、争做“好公仆”结合起来。要做到:一是端正学习态度,不断增强学习的主动性和自觉性;二是制定学习方案,建立学习制度。确定每周一下午为理论学习日,可串不可占;三是开展学习竞赛,加强督促检查。个人学习要有笔记,党员干部每年不少于3万字。支部学习要有记录,认真记载学习情况。要组织学习交流和评比。四是定期组织专题辅导讲座。五是各级领导干部要做学习表率。带头参加理论学习,带头学习发言和做学习辅导,带头联系思想和工作实际。

    二、加强对法律、法规的学习培训,提高监督质量和水平

    提高各级干部特别是领导干部的法律素质是建设高素质的人大干部队伍的必要条件。为此,必须高度重视和切实抓好人大常委会机关的法律、法规学习培训。

    学习内容根据人大和各专委会工作需要,分为通学和专学两块。通学内容包括宪法、选举法、代表法、地方组织法、民法、行政法、刑法等。专学内容包括与各专委会、办业务相关的法律法规。要求用两年时间学完规定的通学和专学内容,并做到基本熟悉和掌握这些法律、法规。

    学习法律、法规要坚持做到密切联系社会主义民主和法制建设的实际,密切联系坚持和完善人民代表大会制度的实际,密切联系人大履行职能、强化监督的实际。通过学习不断提高人大常委会依法行权的水平。

    三、加强机关作风建设,树立人民公仆良好形象。

    机关作风体现着机关干部的综合素质,展示着机关的精神风貌。我们必须切实加强机关作风建设,全心全意为人民服务,密切联系群众,求真务实,为群众办实事,做人民好公仆。

    调查研究是机关干部必须具备的基本功,也是转变机关作风的主要途径,必须高度重视,切实抓好。

    开展调查研究一要结合常委会的工作任务开展调查研究。根据常委会、专委会审议的议题要求、执法检查的任务及广大群众关心的热点问题进行深入调研工作。二要结合机关各部门工作实际开调查研究。根据各部门所承担的工作任务,突出重点,有针对性地开展调研。三要结合深入基层指导开展调查研究。抓住下基层指导工作的时机,开展调查研究,注意发现和培养典型,总结和推广典型。

    为了推动人大机关的调查研究工作,一要建立联系制度。从各位主任、秘书长到各委办都要建立左作联系点通过调查研究,以点带面,提高指导工作水平。二要把调研工作纳入机关重要工作日程,并将调研成果的质量和数量作为评价各部门工作和考核干部的一项重要内容

    转变机关作风的另一个重要方面是做好群众来信来访工作。要严格执行人大常委会主任信访接待日制度和信访接待工作办法。要保证做到凡是来访群众,在人大都能受到热情的、认真负责的接待。信访接待以办公室为主,各委办密切配合。要认真做好信访督办落实和综合反馈工作。

    要树立为基层服务的思想,密切与基层人大的联系。通过各种方式加强对基层人大工作的指导和服务。要认真做好扶贫解困工作。深入了解群众疾苦,努力为群众排忧解难,为我市改革、发展、稳定做出应用的贡献。

    四、加强规范化建设,提高人大常委会机关办会、办事、办文质量

    严谨的程序、规范化的工作是人大机关工作的基本要求和准则。只有加强机关的规范化建设,才能机关工作质量,维护人大常委会的威力。

    一是规范会务,提高办会质量。要以高度的政治责任感对待人大机关了耒办的各类会议。要根据有关法规要求,严格执行代表大会会议、常委会会议、主任会议及各专门委员会议制度,使人大机关承办的每次会议都做到准备充分,服务周到,组织有序,保证质量。

    二是规范工作,提高办事效率。各委办要要中自的职责和任务,按照明确标准、明确程序、明确时限、明确责任的要求。制定办事规则和工作制度。使人大在行使“三权“、开展三查(察)加强督办、实施目标管理等项工作中做到有章可循,从而提高人大机磋的办事效率和工作质量。

    三是规范办文,提高机关水平。要进一步完善人大机关办文规范,加强对机关办文质量的考评。要以精益求精的态度,坚持逐级负责的原则,认真对待每个文件、材料,确保文稿质量。做到内容真实,观点正确,结构严谨,文字精练。从文字材料的起草、修改到打印、送发,都要明确责任,做到属尽职守,逐级把关。

    为了提高人大机关的工作效率和工作质量,在可能的情况下,创造条件,加快推进办公现代化建设。我们的总体目标是:以应用为导向,通过优化业务苛作、强化教育培训,加大资金投入,利用三年时间,初步实现人大机关的办公现代化,更好地为人大代表、常委会组成人员和机关工作服务。

    为此要求机关工作人员(50岁以下)从现在开始要有计划地参加计算机技能学习培训,力争三年之内基本掌握此项技能,并将其作为考核干部及录用干部的一项重要内容。

    五、加强文明单位创建工作,全面提高机关的精神文明建设水平

    机关精神文明建设是机关自身建设的重要组成部分,我们必须坚持“两手抓、两手都要硬“遥方针,不断提高人大机关精神文明建设水平。

    1、强化创建意识。要大力宣传加强精神文明建设,创建文明单标兵的重要意义,形成浓厚的舆论氛围,在机关上下统一认识,统一步调。

    2、强化组织领导。成立由主要领导挂帅的创建文明单位活动领导小组。领导小组每季召开一次例会,研究创建活动有关事宜。党组每半年听取一次汇报,解决创建活动中的实际问题。

    3、强化落实措施。一是把创建文明单位标兵活动纳入人大机关一级目标管理,并将创建工作任务层层分解落实,明确责任单位和负责人;二是加强督促检查,总结评比,推动创建活动深入开展;三是把精神文明创建活动同机关行政工作、党建工作有机结合起来,实行一体化管理,使之互相促进、互为补充。

    六、加强机关党的建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用

    加强机关党的建设是机关自身建设的首要任务。其根本的目的是使机关的每个党支 部都成为坚强的战斗堡垒,使每个共产党都成为一面闪光的旗帜。

    一是要抓好党员教育,提高人大机关党员的思想政治素质。要以江泽民同时“讲学习、讲正气“的要求为指导,开展“三学“活动,即:学习邓小平理论、学习党章、学习模范党员的先进事迹。进行理想教育、宗旨教育和纪委教育、树立正确的世界观、人生观和价值观。

    二是严格党的组织生活,提高创建机关标准化支部工作水平。(1)坚持党内生活“五个一“制度,即:各支部每月过一次组织生活,每半年召开一次民主生活会;半年向党员和党委报告一次工作,每年开展一次党员评议,每年搞一次先优评选活动。(2)坚持标准,认真做好发展党员工作。按照市直工委<关于发展党员工作若干问题的暂行规定>,切实抓好入党积极分子的培养、教育、考核和发展工作,确保党员发展质量。

    三是坚持从严治党方针,加强机关党风和廉政建设。(1)抓好经常性的反腐倡廉教育,组织党员深入学习贯彻、<中国共产党纪律处分条例>和中曲关于<党政机关厉行节约,制止奢移浪费行为若干规定>,继续开展“反腐倡廉宣教月“活动和“典型案便教育活动“通过强化教育,提高关党员干部遵守党纪政纪的自觉 性。(2)抓好各级党员领导干部的廉洁自律。建立和完善机关各项党风廉政建设制度推行领导干部抓党风建设责任制。强化党内监督和监督机制。对党员坭案件要加林查处力度。

    四是推行党建工作目标管理,提高党建工作为行政工作服务的水平。机关各级党组织要紧密团结人大中心工作开展党建工作,增强服从服务大局和“中心“的自觉性。要继续实施“一岗双责“的工作机制,充分发挥机关党组织的保证、监督、协助的职能,使人大机关各级党组织都成为党的中心工作服务的行进集体。